2011卷
【領(lǐng)導名錄】
黨委副書記 總經(jīng)理
平能能源公司副董事長: 張 志
黨委書記 董事 副總經(jīng)理: 趙連陟
黨委副書記 紀委書記 董事: 劉欣聲
工會主席 副總經(jīng)理: 張光偉 (5月任平莊煤業(yè)集團公司副總經(jīng)理)
副總經(jīng)理:張志堅 楊培功
副總經(jīng)理 總工程師:趙 宏(5月任職)
副總經(jīng)理:孫占國 (5月任職)
平莊能源公司總經(jīng)理:徐曉慧(5月任職)
【概況】2010年,平莊煤業(yè)主要生產(chǎn)經(jīng)營指標再創(chuàng)歷史最好水平:煤炭產(chǎn)量完成2 668萬噸,同比增加134萬噸,比國電集團下達的2 318萬噸增加350萬噸;商品煤銷量完成2 635萬噸,同比增加120萬噸;商品煤銷售收入實現(xiàn)55.9億元;利潤完成12.08億元,同比提高5億元;經(jīng)濟增加值完成7.18億元,比國電集團下達的1.6億元增加5.58億元;資產(chǎn)負債率36.85%;原煤生產(chǎn)效率6.76噸/工,比國電集團下達的6.0噸/工增加0.76噸/工;資產(chǎn)總額首次突破百億,達到103.85億元。
【礦井建設】 生產(chǎn)布局不斷優(yōu)化。淘汰落后生產(chǎn)工藝,關(guān)閉了資源枯竭的興山公司三井和紅廟礦一井,全公司井工礦生產(chǎn)系統(tǒng)由10個減少到8個,有6個實現(xiàn)一井一面開采。注重發(fā)揮露天開采優(yōu)勢,3個露天礦產(chǎn)量占全公司總產(chǎn)量的63%以上。單產(chǎn)單進進步明顯。全公司6個綜采隊有5個年產(chǎn)超過百萬噸,其中,紅廟礦二井綜采隊超過190萬噸,老公營子礦綜采隊突破200萬噸。老公營子綜掘隊還創(chuàng)出了錨桿支護單進超過600米/月、錨噴支護超過200米/月的好成績。露天礦單機效率較2008年提高50%以上,元寶山露天礦在少用兩臺電鏟的情況下產(chǎn)量達到900萬噸以上。機械化程度不斷提高。全公司采煤綜合機械化程度達到88.60%,同比提高1.91%;掘進綜合機械化程度達到70.96%,同比提高11.34%。支護改革效果顯著。錨網(wǎng)、錨網(wǎng)噴等復合支護率達到70.29%,同比提高9.43%;應用“軟巖支護技術(shù)”和“軟巖錨注支護技術(shù)”,推廣高強度、高預應力錨桿、錨索、錨注組合支護技術(shù)治理失修巷道,采用組合大錨索和深淺部注漿技術(shù)治理軟巖巷道底鼓,巷道失修率明顯降低。技術(shù)創(chuàng)新能力不斷增強。與科研單位合作,推進科研攻關(guān)和技術(shù)創(chuàng)新,多個項目在國電集團獲獎。“古山礦三井大傾角特厚煤層復雜條件下綜放開采研究”成果的成功應用,使三井年產(chǎn)首次突破100萬噸。西露天礦“陡幫開采、橫采內(nèi)排”技術(shù)填補了國內(nèi)空白,多回收資源1 000多萬噸,延長開采年限5~7年。數(shù)字化礦山建設有新進展。積極推廣應用了頂板監(jiān)測、安全監(jiān)測、煤質(zhì)在線監(jiān)測、運輸自動控制、選煤廠集中控制、防塵自動噴霧等檢測監(jiān)控系統(tǒng)。正規(guī)循環(huán)率不斷提高。強化現(xiàn)場管理,注重過程控制,推行強制檢修和正規(guī)循環(huán)作業(yè),中斷影響時間由過去一個礦每月超過100小時,降到現(xiàn)在全公司每月不超100小時。
修訂完善了各級崗位人員的安全生產(chǎn)責任制,推行了礦領(lǐng)導帶班下井(坑),加大安全結(jié)構(gòu)工資比例,提高了員工的安全意識。深入開展質(zhì)量標準化活動,推行“三個達標”,進行隱患排查,做到隱患整改措施、責任、資金、時限和預案“五到位”。保證安全生產(chǎn)投入,改善安全裝備水平,加強設備升級和技術(shù)改造,完善安全監(jiān)控監(jiān)測系統(tǒng),全年安全基礎(chǔ)設施投入近億元,提高了礦井系統(tǒng)的安全性能。強化班組建設,推廣“白國周班組管理法”,深化“創(chuàng)建工人先鋒號——優(yōu)秀班組”建設活動;組織200人參加黨中央企業(yè)遠程教育班組長培訓班,發(fā)揮了班組“第一道安全防線”的作用。實現(xiàn)了安全生產(chǎn)年,千人重傷率為0.15,同比下降70%。千人負傷率為3.65,同比下降5.26%。質(zhì)量標準化保持一級標準,安全生產(chǎn)創(chuàng)建企以來最好水平。
【跨越式發(fā)展】努力建設“三大煤炭基地”。在蒙東基地,白音華1號露天礦700萬噸大礦項目建設累計完成投資4.9億元。紹根西區(qū)年產(chǎn)120萬噸愛民溫都煤礦累計完成投資5.4億元。元寶山露天礦1 500萬噸/年擴能改河、征地工作同步啟動。西露天礦深部年產(chǎn)120萬噸井工開采項目已經(jīng)開工。在新疆基地,以1.148億元收購了尼勒克瑞安煤炭有限責任公司;收購處于同一煤田的尼勒克金三角煤炭公司前期工作已經(jīng)完成,并上報國電集團待批;投資1 139萬元,完成尼勒克空白區(qū)普查并形成普查地質(zhì)報告;投資2 136萬元,完成伊寧界梁子勘查區(qū)地質(zhì)勘察。預計可在尼勒克煤田獲得20億噸煤炭資源,伊寧界梁子煤田獲得5億噸煤炭資源。在蒙西方面,堅持爭取重組草原興發(fā)時內(nèi)蒙古自治區(qū)承諾配置的資源,參加西部采礦權(quán)合理競拍,爭取在蒙西建立煤炭基地。成立公司,派駐人員,完成承包國電燃料公司國興、國強煤礦生產(chǎn)的前期準備工作。
【精細化管理】推進管理由粗放式向精細化轉(zhuǎn)變,由隨意性向規(guī)范化轉(zhuǎn)變,企業(yè)由生產(chǎn)型向生產(chǎn)經(jīng)營型轉(zhuǎn)變。六家礦針對立井提升能力受限的實際,細化工作面設計,細化施工工藝,細化現(xiàn)場管理和設備檢修管理,推進了生產(chǎn)過程精細化。古山礦堅持成本分析,降低了物資、材料、配件成本。公司財務部堅持“年零基、季滾動、月份析”,全面預算管理水平有了新的提升。銷售公司構(gòu)建大營銷格局,建立“以長期穩(wěn)定的電廠和直供戶為主體,以規(guī)模經(jīng)營的地銷和市場煤用戶為輔助,以零散用戶為補充”的銷售格局;確定了“打煤質(zhì)牌,抓鐵路線,念港口經(jīng),走國電路”的營銷策略;在錦州港成立辦事處,建立煤炭集散地,2010年下水煤完成31萬噸;全面加強煤質(zhì)管理,差異競爭,實現(xiàn)提質(zhì)增效。物資供應公司加強了供應商管理,完善了供應商考核體系,細化了采購流程,完善了監(jiān)督機制,強化了招標管理,集中采購優(yōu)勢逐步顯現(xiàn),成本明顯降低。公司審計、計劃、資源管理、組織人事管理等方面的制度、機制逐步完善,精細化管理理念已經(jīng)初步形成。
【黨群工作】一是建立了“融入型黨建”和“融合型文化”工作機制,深入開展了創(chuàng)先爭優(yōu)和學習型黨組織創(chuàng)建活動,強化了干部隊伍、黨員隊伍、人才隊伍和員工隊伍建設。堅持公平、公正、公開原則,加大競爭性選拔干部力度,53名優(yōu)秀科級干部通過公推比選走上副處級崗位。通過班前教育、上黨課、開展集中培訓等方式,加強了黨員教育管理。全年發(fā)展黨員161名。制定和完善吸引高等院校優(yōu)秀畢業(yè)生來公司工作的政策,全年招收58名高校畢業(yè)生。有8名流失的人才從華能等大企業(yè)回歸。建立教育培訓獎學金制度,全年共集中培訓員工8 800余人。舉辦了第二屆“建功杯”職工安全生產(chǎn)技能大比武。鼓勵員工在職進修,目前在讀函授、電大的員工有500多人。國電集團煤炭技術(shù)培訓中心在平莊煤業(yè)技工學校掛牌成立以來,為國電集團培訓45名專業(yè)技術(shù)人員。二是深化“十轉(zhuǎn)十樹”解放思想主題教育,深入開展形勢任務教育和安全教育工作;開展“贈書促學”活動,組織學習心得交流、演講比賽等學習活動。三是落實黨風廉政建設責任制,強化廉潔從業(yè)教育,開展工程建設領(lǐng)域?qū)m椫卫砗?ldquo;小金庫”專項治理工作,加大案件查辦力度,構(gòu)建反腐倡廉長效機制。四是和諧礦區(qū)建設扎實推進。各級工會履行職能,在強化班組建設、開展員工技術(shù)大比武、推進企業(yè)民主管理、開展安康杯競賽、舉辦文體娛樂活動、進行扶貧救助等工作上發(fā)揮了主導作用。共青團組織圍繞企業(yè)中心工作,開展了符合青年人的特點主題實踐活動,激發(fā)了團員青年立足崗位做貢獻的熱情。
【惠民工程】完善基礎(chǔ)設施,改善生產(chǎn)生活環(huán)境,投入1 065萬元,改善辦公場所和員工活動室;投入2 040萬元,改善了生產(chǎn)作業(yè)場所;投入131萬元,改造了礦區(qū)道路;投入563萬元,完善了生產(chǎn)生活服務設施;投入3 238萬元,硬化、美化礦區(qū)環(huán)境;投入963萬元,購置了通勤車。建立幫扶基金,關(guān)注弱勢群體,走訪慰問困難員工3 200戶次,發(fā)放慰問金160萬元;滿足員工合理需求,提高了員工住房公積金扣繳額度,提高了勞動保護標準,實施了“企業(yè)年金”;關(guān)愛勞模,組織70人次勞動模范進行健康療養(yǎng)。
【重要活動】2月13~19日 ,平莊煤業(yè)完成煤炭產(chǎn)銷264 900噸,同比提高7 644噸,創(chuàng)下春節(jié)期間煤炭產(chǎn)銷歷年之最,保證了春節(jié)期間電煤供應,圓滿完成了春節(jié)保煤任務。4月16~22日 平莊煤業(yè)機關(guān)各部門、所屬各單位各級管理人員和廣大員工,共為青海玉樹地震災區(qū)人民捐款1 008 855元。6月1日,平莊煤業(yè)公司召開全公司副處級以上干部大會。中國國電集團公司人力資源部副主任王兵在會上宣讀了中國國電集團公司黨組關(guān)于趙宏等三名同志的任職通知;宣讀了中國國電集團公司關(guān)于張光偉等三名同志任職意見;宣讀了中國國電集團公司關(guān)于徐曉惠任職意見。趙宏、孫占國、徐曉惠為平莊煤業(yè)公司黨委委員;張光偉、趙宏、孫占國為平莊煤業(yè)公司副總經(jīng)理,徐曉惠為平莊能源公司總經(jīng)理。6月3日 ,平莊煤業(yè)尼勒克能源化工有限責任公司與鞏留縣宏利房地產(chǎn)開發(fā)有限責任公司簽訂了尼勒克縣瑞安煤炭有限責任公司股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議,以1.148億元人民幣收購了尼勒克縣瑞安煤炭有限責任公司100%股權(quán),占有采礦權(quán)面積和探礦權(quán)面積7.5平方公里,儲量約3.07億噸。這為進一步占有48.8平方公里20億噸煤炭資源奠定了堅實基礎(chǔ),為國電平煤尼勒克能源化工有限責任公司年產(chǎn)20億立方米煤制天然氣項目提供了有力的資源保證。6月24~25日, 國電集團公司副總經(jīng)理、黨組成員、工委主任楊海濱一行四人到平莊煤業(yè)公司檢查指導工作。6月28日, 平莊煤業(yè)黨委召開了創(chuàng)先爭優(yōu)活動推進會,全面開展了創(chuàng)先爭優(yōu)活動。中國國電集團黨組把平莊煤業(yè)確定為國電集團公司“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的兩家聯(lián)系單位之一。6月30日, 國務院國資委黨委命名表彰了一批黨中央企業(yè)先進基層黨組織,平莊煤業(yè)公司黨委被命名為黨中央企業(yè)先進基層黨組織。7月2日, 中國國電集團公司2010年煤炭工作座談會在平莊煤業(yè)公司召開。7月3日 , 中國國電集團公司2010年煤炭工作座談會與會人員分成四個調(diào)研組,分別深入到風水溝礦、古山礦、老公營子礦、六家礦、元寶山露天礦、西露天礦井下(坑下)進行了實地考察參觀。中國國電集團公司副總經(jīng)理、黨組成員高嵩,國務院派駐國有大型企業(yè)監(jiān)事會第23辦事處副主任李惠敏一行在平莊煤業(yè)公司領(lǐng)導的陪同下,先后到老公營子礦井下綜采工作面、元寶山露天煤礦進行考察參觀。8月25日,平莊煤業(yè)與錦州港在錦州簽訂戰(zhàn)略合作框架協(xié)議,平莊煤業(yè)煤炭水路南運工作全面展開。9月4日, 平莊煤業(yè)2010年第一次股東大會、第二屆董事會第二次會議、第二屆監(jiān)事會第二次會議召開。股東大會通過了關(guān)于國電集團將所持平莊煤業(yè)51%的股權(quán)無償劃轉(zhuǎn)國電內(nèi)蒙古電力有限公司的議案。股權(quán)無償劃轉(zhuǎn)后,平莊煤業(yè)的出資人由國電集團變更為國電內(nèi)蒙古電力有限公司。9月18日,中國國電集團在赤峰國際會展中心召開2011年平莊煤炭供需銜接座談會。會議主要目的是協(xié)調(diào)銜接2011年平莊煤炭資源,貫徹落實集團公司2011年煤炭銜接工作方案。集團公司7家分(子)公司、17家電廠近50名分管燃料的負責人參加了座談會。10月19日, 經(jīng)平莊能源公司申請,深圳證券交易所和中國證券登記結(jié)算有限責任公司深圳分公司批準,平莊煤業(yè)所持平莊能源622 947 287股限售股份開始上市流通。本次解除限售股份占平莊能源總股本的61.42%。至此,平莊能源公司股票已全部解除限售,進入全流通時代。11月8日,平莊煤業(yè)召開公司副處級以上干部大會,宣布機構(gòu)設置方案和干部任免、聘任、解聘的決定。11月8日,中國煤炭工業(yè)協(xié)會命名全國117處特級安全高效礦井(露天),平莊煤業(yè)老公營子礦、元寶山露天礦榜上有名。與此同時,平莊煤業(yè)所屬的六家煤礦、紅廟煤礦被評為一級安全高效礦井;風水溝煤礦、古山煤礦三井被評為二級安全高效礦井。11月17~18日,中國國電集團公司副總經(jīng)理、黨組成員高嵩到平莊煤業(yè)進行工作調(diào)研,集團公司工程建設部和科技與綜合產(chǎn)業(yè)部的領(lǐng)導賈彥兵、張立東、張繼文、朱偉、何鯤陪同調(diào)研。11月30日, 平莊煤業(yè)、礦區(qū)工會舉行古山礦三井大傾角突破百萬噸祝捷大會。古山礦三井大傾角綜放工作面開采煤炭100萬噸,并創(chuàng)造了40度傾角最大、綜放所采煤層最厚、回采率最高、中斷影響最少、正規(guī)循環(huán)最好、灌漿量最多、開采巖石最硬、頂板煤層最軟、所遇火情最嚴重、搬家最快、各種新工藝最多、月產(chǎn)最高的一系列新紀錄。大傾角工程是平莊煤業(yè)首創(chuàng),全國領(lǐng)先,是公司發(fā)展史上技術(shù)革新的典范,老礦挖潛的楷模。12月19日,平莊煤業(yè)成立國電內(nèi)蒙古平莊煤業(yè)朔州公司,主要工作任務是承包經(jīng)營山西省朔州市平魯區(qū)內(nèi)的國興煤業(yè)、國強煤業(yè)兩個礦井的原煤生產(chǎn)、采煤工作面的安裝工程和后勤服務工作。12月26日 中共平莊煤業(yè)(集團)公司第一次代表大會召開。趙連陟代表上屆公司黨委作了黨委工作報告。劉欣聲代表上屆公司紀委作了紀委工作報告。大會選舉產(chǎn)生了中共平莊煤業(yè)(集團)公司第一屆委員會、中共平莊煤業(yè)(集團)公司紀律檢查委員會。平莊煤業(yè)新一屆黨委召開第一次全體會議,選舉趙連陟為黨委書記,張志、劉欣聲為副書記;新一屆紀委召開第一次全體會議,選舉劉欣聲為紀委書記。
【榮譽】平莊煤業(yè)在國電集團年度目標責任考核中被評為A級企業(yè),榮獲“國電一級獎狀”;平莊煤業(yè)“推進‘五型一流’企業(yè)建設取得突出成效”項目獲國電總經(jīng)理獎勵基金特等獎,“古山礦三井大傾角特厚煤層復雜條件下綜放開采研究”成果獲國電總經(jīng)理獎勵基金二等獎;平莊煤業(yè)黨委被國資委黨委授予“黨中央企業(yè)先進基層黨組織”榮譽稱號;平莊煤業(yè)領(lǐng)導班子被國電集團黨組授予“四好”領(lǐng)導班子稱號,獲“國電一級紅旗獎狀”。技工學校被人力資源和社會保障部授予“高級技工學校”稱號。 國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局、國家煤礦安全監(jiān)察局發(fā)布全國實現(xiàn)安全生產(chǎn)1 000天以上煤礦(井工)名單。平莊煤業(yè)古山煤礦一井、古山煤礦二井、古山煤礦三井和老公營子煤礦4座礦井榜上有名。西露天煤礦采掘隊司機長侯景芳、平西白音華煤業(yè)公司機長耿建勇,參加在北京人民大會堂舉行的2010年全國勞動模范和先進工作者表彰大會,被國務院授予“全國勞動模范”稱號。
【領(lǐng)導名錄】
黨委副書記 總經(jīng)理
平能能源公司副董事長: 張 志
黨委書記 董事 副總經(jīng)理: 趙連陟
黨委副書記 紀委書記 董事: 劉欣聲
工會主席 副總經(jīng)理: 張光偉 (5月任平莊煤業(yè)集團公司副總經(jīng)理)
副總經(jīng)理:張志堅 楊培功
副總經(jīng)理 總工程師:趙 宏(5月任職)
副總經(jīng)理:孫占國 (5月任職)
平莊能源公司總經(jīng)理:徐曉慧(5月任職)
【概況】2010年,平莊煤業(yè)主要生產(chǎn)經(jīng)營指標再創(chuàng)歷史最好水平:煤炭產(chǎn)量完成2 668萬噸,同比增加134萬噸,比國電集團下達的2 318萬噸增加350萬噸;商品煤銷量完成2 635萬噸,同比增加120萬噸;商品煤銷售收入實現(xiàn)55.9億元;利潤完成12.08億元,同比提高5億元;經(jīng)濟增加值完成7.18億元,比國電集團下達的1.6億元增加5.58億元;資產(chǎn)負債率36.85%;原煤生產(chǎn)效率6.76噸/工,比國電集團下達的6.0噸/工增加0.76噸/工;資產(chǎn)總額首次突破百億,達到103.85億元。
【礦井建設】 生產(chǎn)布局不斷優(yōu)化。淘汰落后生產(chǎn)工藝,關(guān)閉了資源枯竭的興山公司三井和紅廟礦一井,全公司井工礦生產(chǎn)系統(tǒng)由10個減少到8個,有6個實現(xiàn)一井一面開采。注重發(fā)揮露天開采優(yōu)勢,3個露天礦產(chǎn)量占全公司總產(chǎn)量的63%以上。單產(chǎn)單進進步明顯。全公司6個綜采隊有5個年產(chǎn)超過百萬噸,其中,紅廟礦二井綜采隊超過190萬噸,老公營子礦綜采隊突破200萬噸。老公營子綜掘隊還創(chuàng)出了錨桿支護單進超過600米/月、錨噴支護超過200米/月的好成績。露天礦單機效率較2008年提高50%以上,元寶山露天礦在少用兩臺電鏟的情況下產(chǎn)量達到900萬噸以上。機械化程度不斷提高。全公司采煤綜合機械化程度達到88.60%,同比提高1.91%;掘進綜合機械化程度達到70.96%,同比提高11.34%。支護改革效果顯著。錨網(wǎng)、錨網(wǎng)噴等復合支護率達到70.29%,同比提高9.43%;應用“軟巖支護技術(shù)”和“軟巖錨注支護技術(shù)”,推廣高強度、高預應力錨桿、錨索、錨注組合支護技術(shù)治理失修巷道,采用組合大錨索和深淺部注漿技術(shù)治理軟巖巷道底鼓,巷道失修率明顯降低。技術(shù)創(chuàng)新能力不斷增強。與科研單位合作,推進科研攻關(guān)和技術(shù)創(chuàng)新,多個項目在國電集團獲獎。“古山礦三井大傾角特厚煤層復雜條件下綜放開采研究”成果的成功應用,使三井年產(chǎn)首次突破100萬噸。西露天礦“陡幫開采、橫采內(nèi)排”技術(shù)填補了國內(nèi)空白,多回收資源1 000多萬噸,延長開采年限5~7年。數(shù)字化礦山建設有新進展。積極推廣應用了頂板監(jiān)測、安全監(jiān)測、煤質(zhì)在線監(jiān)測、運輸自動控制、選煤廠集中控制、防塵自動噴霧等檢測監(jiān)控系統(tǒng)。正規(guī)循環(huán)率不斷提高。強化現(xiàn)場管理,注重過程控制,推行強制檢修和正規(guī)循環(huán)作業(yè),中斷影響時間由過去一個礦每月超過100小時,降到現(xiàn)在全公司每月不超100小時。
修訂完善了各級崗位人員的安全生產(chǎn)責任制,推行了礦領(lǐng)導帶班下井(坑),加大安全結(jié)構(gòu)工資比例,提高了員工的安全意識。深入開展質(zhì)量標準化活動,推行“三個達標”,進行隱患排查,做到隱患整改措施、責任、資金、時限和預案“五到位”。保證安全生產(chǎn)投入,改善安全裝備水平,加強設備升級和技術(shù)改造,完善安全監(jiān)控監(jiān)測系統(tǒng),全年安全基礎(chǔ)設施投入近億元,提高了礦井系統(tǒng)的安全性能。強化班組建設,推廣“白國周班組管理法”,深化“創(chuàng)建工人先鋒號——優(yōu)秀班組”建設活動;組織200人參加黨中央企業(yè)遠程教育班組長培訓班,發(fā)揮了班組“第一道安全防線”的作用。實現(xiàn)了安全生產(chǎn)年,千人重傷率為0.15,同比下降70%。千人負傷率為3.65,同比下降5.26%。質(zhì)量標準化保持一級標準,安全生產(chǎn)創(chuàng)建企以來最好水平。
【跨越式發(fā)展】努力建設“三大煤炭基地”。在蒙東基地,白音華1號露天礦700萬噸大礦項目建設累計完成投資4.9億元。紹根西區(qū)年產(chǎn)120萬噸愛民溫都煤礦累計完成投資5.4億元。元寶山露天礦1 500萬噸/年擴能改河、征地工作同步啟動。西露天礦深部年產(chǎn)120萬噸井工開采項目已經(jīng)開工。在新疆基地,以1.148億元收購了尼勒克瑞安煤炭有限責任公司;收購處于同一煤田的尼勒克金三角煤炭公司前期工作已經(jīng)完成,并上報國電集團待批;投資1 139萬元,完成尼勒克空白區(qū)普查并形成普查地質(zhì)報告;投資2 136萬元,完成伊寧界梁子勘查區(qū)地質(zhì)勘察。預計可在尼勒克煤田獲得20億噸煤炭資源,伊寧界梁子煤田獲得5億噸煤炭資源。在蒙西方面,堅持爭取重組草原興發(fā)時內(nèi)蒙古自治區(qū)承諾配置的資源,參加西部采礦權(quán)合理競拍,爭取在蒙西建立煤炭基地。成立公司,派駐人員,完成承包國電燃料公司國興、國強煤礦生產(chǎn)的前期準備工作。
【精細化管理】推進管理由粗放式向精細化轉(zhuǎn)變,由隨意性向規(guī)范化轉(zhuǎn)變,企業(yè)由生產(chǎn)型向生產(chǎn)經(jīng)營型轉(zhuǎn)變。六家礦針對立井提升能力受限的實際,細化工作面設計,細化施工工藝,細化現(xiàn)場管理和設備檢修管理,推進了生產(chǎn)過程精細化。古山礦堅持成本分析,降低了物資、材料、配件成本。公司財務部堅持“年零基、季滾動、月份析”,全面預算管理水平有了新的提升。銷售公司構(gòu)建大營銷格局,建立“以長期穩(wěn)定的電廠和直供戶為主體,以規(guī)模經(jīng)營的地銷和市場煤用戶為輔助,以零散用戶為補充”的銷售格局;確定了“打煤質(zhì)牌,抓鐵路線,念港口經(jīng),走國電路”的營銷策略;在錦州港成立辦事處,建立煤炭集散地,2010年下水煤完成31萬噸;全面加強煤質(zhì)管理,差異競爭,實現(xiàn)提質(zhì)增效。物資供應公司加強了供應商管理,完善了供應商考核體系,細化了采購流程,完善了監(jiān)督機制,強化了招標管理,集中采購優(yōu)勢逐步顯現(xiàn),成本明顯降低。公司審計、計劃、資源管理、組織人事管理等方面的制度、機制逐步完善,精細化管理理念已經(jīng)初步形成。
【黨群工作】一是建立了“融入型黨建”和“融合型文化”工作機制,深入開展了創(chuàng)先爭優(yōu)和學習型黨組織創(chuàng)建活動,強化了干部隊伍、黨員隊伍、人才隊伍和員工隊伍建設。堅持公平、公正、公開原則,加大競爭性選拔干部力度,53名優(yōu)秀科級干部通過公推比選走上副處級崗位。通過班前教育、上黨課、開展集中培訓等方式,加強了黨員教育管理。全年發(fā)展黨員161名。制定和完善吸引高等院校優(yōu)秀畢業(yè)生來公司工作的政策,全年招收58名高校畢業(yè)生。有8名流失的人才從華能等大企業(yè)回歸。建立教育培訓獎學金制度,全年共集中培訓員工8 800余人。舉辦了第二屆“建功杯”職工安全生產(chǎn)技能大比武。鼓勵員工在職進修,目前在讀函授、電大的員工有500多人。國電集團煤炭技術(shù)培訓中心在平莊煤業(yè)技工學校掛牌成立以來,為國電集團培訓45名專業(yè)技術(shù)人員。二是深化“十轉(zhuǎn)十樹”解放思想主題教育,深入開展形勢任務教育和安全教育工作;開展“贈書促學”活動,組織學習心得交流、演講比賽等學習活動。三是落實黨風廉政建設責任制,強化廉潔從業(yè)教育,開展工程建設領(lǐng)域?qū)m椫卫砗?ldquo;小金庫”專項治理工作,加大案件查辦力度,構(gòu)建反腐倡廉長效機制。四是和諧礦區(qū)建設扎實推進。各級工會履行職能,在強化班組建設、開展員工技術(shù)大比武、推進企業(yè)民主管理、開展安康杯競賽、舉辦文體娛樂活動、進行扶貧救助等工作上發(fā)揮了主導作用。共青團組織圍繞企業(yè)中心工作,開展了符合青年人的特點主題實踐活動,激發(fā)了團員青年立足崗位做貢獻的熱情。
【惠民工程】完善基礎(chǔ)設施,改善生產(chǎn)生活環(huán)境,投入1 065萬元,改善辦公場所和員工活動室;投入2 040萬元,改善了生產(chǎn)作業(yè)場所;投入131萬元,改造了礦區(qū)道路;投入563萬元,完善了生產(chǎn)生活服務設施;投入3 238萬元,硬化、美化礦區(qū)環(huán)境;投入963萬元,購置了通勤車。建立幫扶基金,關(guān)注弱勢群體,走訪慰問困難員工3 200戶次,發(fā)放慰問金160萬元;滿足員工合理需求,提高了員工住房公積金扣繳額度,提高了勞動保護標準,實施了“企業(yè)年金”;關(guān)愛勞模,組織70人次勞動模范進行健康療養(yǎng)。
【重要活動】2月13~19日 ,平莊煤業(yè)完成煤炭產(chǎn)銷264 900噸,同比提高7 644噸,創(chuàng)下春節(jié)期間煤炭產(chǎn)銷歷年之最,保證了春節(jié)期間電煤供應,圓滿完成了春節(jié)保煤任務。4月16~22日 平莊煤業(yè)機關(guān)各部門、所屬各單位各級管理人員和廣大員工,共為青海玉樹地震災區(qū)人民捐款1 008 855元。6月1日,平莊煤業(yè)公司召開全公司副處級以上干部大會。中國國電集團公司人力資源部副主任王兵在會上宣讀了中國國電集團公司黨組關(guān)于趙宏等三名同志的任職通知;宣讀了中國國電集團公司關(guān)于張光偉等三名同志任職意見;宣讀了中國國電集團公司關(guān)于徐曉惠任職意見。趙宏、孫占國、徐曉惠為平莊煤業(yè)公司黨委委員;張光偉、趙宏、孫占國為平莊煤業(yè)公司副總經(jīng)理,徐曉惠為平莊能源公司總經(jīng)理。6月3日 ,平莊煤業(yè)尼勒克能源化工有限責任公司與鞏留縣宏利房地產(chǎn)開發(fā)有限責任公司簽訂了尼勒克縣瑞安煤炭有限責任公司股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議,以1.148億元人民幣收購了尼勒克縣瑞安煤炭有限責任公司100%股權(quán),占有采礦權(quán)面積和探礦權(quán)面積7.5平方公里,儲量約3.07億噸。這為進一步占有48.8平方公里20億噸煤炭資源奠定了堅實基礎(chǔ),為國電平煤尼勒克能源化工有限責任公司年產(chǎn)20億立方米煤制天然氣項目提供了有力的資源保證。6月24~25日, 國電集團公司副總經(jīng)理、黨組成員、工委主任楊海濱一行四人到平莊煤業(yè)公司檢查指導工作。6月28日, 平莊煤業(yè)黨委召開了創(chuàng)先爭優(yōu)活動推進會,全面開展了創(chuàng)先爭優(yōu)活動。中國國電集團黨組把平莊煤業(yè)確定為國電集團公司“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的兩家聯(lián)系單位之一。6月30日, 國務院國資委黨委命名表彰了一批黨中央企業(yè)先進基層黨組織,平莊煤業(yè)公司黨委被命名為黨中央企業(yè)先進基層黨組織。7月2日, 中國國電集團公司2010年煤炭工作座談會在平莊煤業(yè)公司召開。7月3日 , 中國國電集團公司2010年煤炭工作座談會與會人員分成四個調(diào)研組,分別深入到風水溝礦、古山礦、老公營子礦、六家礦、元寶山露天礦、西露天礦井下(坑下)進行了實地考察參觀。中國國電集團公司副總經(jīng)理、黨組成員高嵩,國務院派駐國有大型企業(yè)監(jiān)事會第23辦事處副主任李惠敏一行在平莊煤業(yè)公司領(lǐng)導的陪同下,先后到老公營子礦井下綜采工作面、元寶山露天煤礦進行考察參觀。8月25日,平莊煤業(yè)與錦州港在錦州簽訂戰(zhàn)略合作框架協(xié)議,平莊煤業(yè)煤炭水路南運工作全面展開。9月4日, 平莊煤業(yè)2010年第一次股東大會、第二屆董事會第二次會議、第二屆監(jiān)事會第二次會議召開。股東大會通過了關(guān)于國電集團將所持平莊煤業(yè)51%的股權(quán)無償劃轉(zhuǎn)國電內(nèi)蒙古電力有限公司的議案。股權(quán)無償劃轉(zhuǎn)后,平莊煤業(yè)的出資人由國電集團變更為國電內(nèi)蒙古電力有限公司。9月18日,中國國電集團在赤峰國際會展中心召開2011年平莊煤炭供需銜接座談會。會議主要目的是協(xié)調(diào)銜接2011年平莊煤炭資源,貫徹落實集團公司2011年煤炭銜接工作方案。集團公司7家分(子)公司、17家電廠近50名分管燃料的負責人參加了座談會。10月19日, 經(jīng)平莊能源公司申請,深圳證券交易所和中國證券登記結(jié)算有限責任公司深圳分公司批準,平莊煤業(yè)所持平莊能源622 947 287股限售股份開始上市流通。本次解除限售股份占平莊能源總股本的61.42%。至此,平莊能源公司股票已全部解除限售,進入全流通時代。11月8日,平莊煤業(yè)召開公司副處級以上干部大會,宣布機構(gòu)設置方案和干部任免、聘任、解聘的決定。11月8日,中國煤炭工業(yè)協(xié)會命名全國117處特級安全高效礦井(露天),平莊煤業(yè)老公營子礦、元寶山露天礦榜上有名。與此同時,平莊煤業(yè)所屬的六家煤礦、紅廟煤礦被評為一級安全高效礦井;風水溝煤礦、古山煤礦三井被評為二級安全高效礦井。11月17~18日,中國國電集團公司副總經(jīng)理、黨組成員高嵩到平莊煤業(yè)進行工作調(diào)研,集團公司工程建設部和科技與綜合產(chǎn)業(yè)部的領(lǐng)導賈彥兵、張立東、張繼文、朱偉、何鯤陪同調(diào)研。11月30日, 平莊煤業(yè)、礦區(qū)工會舉行古山礦三井大傾角突破百萬噸祝捷大會。古山礦三井大傾角綜放工作面開采煤炭100萬噸,并創(chuàng)造了40度傾角最大、綜放所采煤層最厚、回采率最高、中斷影響最少、正規(guī)循環(huán)最好、灌漿量最多、開采巖石最硬、頂板煤層最軟、所遇火情最嚴重、搬家最快、各種新工藝最多、月產(chǎn)最高的一系列新紀錄。大傾角工程是平莊煤業(yè)首創(chuàng),全國領(lǐng)先,是公司發(fā)展史上技術(shù)革新的典范,老礦挖潛的楷模。12月19日,平莊煤業(yè)成立國電內(nèi)蒙古平莊煤業(yè)朔州公司,主要工作任務是承包經(jīng)營山西省朔州市平魯區(qū)內(nèi)的國興煤業(yè)、國強煤業(yè)兩個礦井的原煤生產(chǎn)、采煤工作面的安裝工程和后勤服務工作。12月26日 中共平莊煤業(yè)(集團)公司第一次代表大會召開。趙連陟代表上屆公司黨委作了黨委工作報告。劉欣聲代表上屆公司紀委作了紀委工作報告。大會選舉產(chǎn)生了中共平莊煤業(yè)(集團)公司第一屆委員會、中共平莊煤業(yè)(集團)公司紀律檢查委員會。平莊煤業(yè)新一屆黨委召開第一次全體會議,選舉趙連陟為黨委書記,張志、劉欣聲為副書記;新一屆紀委召開第一次全體會議,選舉劉欣聲為紀委書記。
【榮譽】平莊煤業(yè)在國電集團年度目標責任考核中被評為A級企業(yè),榮獲“國電一級獎狀”;平莊煤業(yè)“推進‘五型一流’企業(yè)建設取得突出成效”項目獲國電總經(jīng)理獎勵基金特等獎,“古山礦三井大傾角特厚煤層復雜條件下綜放開采研究”成果獲國電總經(jīng)理獎勵基金二等獎;平莊煤業(yè)黨委被國資委黨委授予“黨中央企業(yè)先進基層黨組織”榮譽稱號;平莊煤業(yè)領(lǐng)導班子被國電集團黨組授予“四好”領(lǐng)導班子稱號,獲“國電一級紅旗獎狀”。技工學校被人力資源和社會保障部授予“高級技工學校”稱號。 國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局、國家煤礦安全監(jiān)察局發(fā)布全國實現(xiàn)安全生產(chǎn)1 000天以上煤礦(井工)名單。平莊煤業(yè)古山煤礦一井、古山煤礦二井、古山煤礦三井和老公營子煤礦4座礦井榜上有名。西露天煤礦采掘隊司機長侯景芳、平西白音華煤業(yè)公司機長耿建勇,參加在北京人民大會堂舉行的2010年全國勞動模范和先進工作者表彰大會,被國務院授予“全國勞動模范”稱號。
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