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【內(nèi)蒙古人民出版社領(lǐng)導(dǎo)名錄】　　

黨委書記 社長：吉日木圖（蒙古族）　　

【概況】2013年，內(nèi)蒙古人民出版社內(nèi)設(shè)機構(gòu)28個，7個處級部門為辦公室（黨辦）、組織人事部、計劃財務(wù)部、總編室、蒙古文讀物編輯部、漢文讀物編輯部、綜合業(yè)務(wù)部；有23個科級部門；兩個公司為圖書發(fā)行公司、設(shè)計排版公司。有在職職工172人，離退休職工121人。　　

是年，全社認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨中央八項規(guī)定和自治區(qū)黨委28項具體規(guī)定，認(rèn)真開展黨的群眾路線教育實踐活動，聯(lián)系實際認(rèn)真查擺“四風(fēng)”方面存在的突出問題，并認(rèn)真進(jìn)行整改，對改進(jìn)作風(fēng)、促進(jìn)發(fā)展起到積極推動作用。面對國家扶持文化產(chǎn)業(yè)繁榮發(fā)展的良好氛圍，出版業(yè)也面臨重大發(fā)展機遇。面對新形勢、新任務(wù)、新要求，在牢牢把握正確出版導(dǎo)向的基礎(chǔ)上，人民出版社不斷調(diào)整出版業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)，穩(wěn)步推進(jìn)六大板塊定位，深化內(nèi)部改革，強化激勵約束機制，全社各項工作取得較好的成績，截至12月底，全年總收入為2 893萬元，支出3 155萬元，虧損237萬元，比上一年減虧44萬元，漢文圖書實現(xiàn)盈利40萬元。　　

【出版及相應(yīng)編務(wù)工作】截至12月底，2013年共發(fā)稿916種（蒙古文331種、漢文585種），選題實現(xiàn)率76.85%；付印圖書770種，比上一年增加了46種，其中蒙古文圖書247種（含多文種），漢文圖書523種，重印書125種（蒙古文9種，漢文116種），成書479.1萬冊，用紙49 334令。其中蒙文圖書39.9萬冊，用紙5 853令。漢文圖書439.2萬冊，用紙43 481令。自主策劃選題692種（蒙古文265種、漢文427種），自主策劃比例為58.05%。　　

【選題和重點項目申報工作】至12月底，共召開選題論證會12次，申報選題12次，共1 197種，自治區(qū)新聞出版局已批復(fù)同意的選題1 192種。申報2013年度“經(jīng)典中國國際出版工程”資助項目1種，即四大名著的基里爾文版，獲得47.2萬元資助資金?！吨袊狈讲菰文撩褡逅囆g(shù)史系列叢書》被列入“十二五”國家重點圖書出版規(guī)劃項目?！睹晒琶褡逭軐W(xué)及社會思想史（上、下）》被增補列入國家“十二五”少數(shù)民族語言文字出版規(guī)劃項目。　　

【重點圖書 精品圖書出版】遵循“服務(wù)大局、開拓進(jìn)取、追求精品、培育品牌”的出版思路，圍繞“六大主攻板塊”，蒙漢文圖書出版均加大了自主策劃選題的力度，自主策劃出版的圖書比重較去年有大幅提高。出版的蒙古文重點圖書和精品圖書有：《蒙古秘史》（上中下，巴雅爾注音本）、《蒙古社會制度史》、《蒙古部族學(xué)》、《蒙古的宗教》、《細(xì)說蒙古包》、《蒙傳佛教佛經(jīng)文化藝術(shù)史》、《蒙古秘史》（青少年版）、《烏力格爾藝術(shù)賞析》、《蒙古族非物質(zhì)文化》、《日常食物安全營養(yǎng)寶典》等42種。“蒙古族思想家叢書”已出版《成吉思汗》、《哈撒兒》兩冊。國家出版基金2013年資助的項目《蒙古醫(yī)學(xué)古籍經(jīng)典》已完成《甘露四部》、《醫(yī)宗要旨》、《蒙醫(yī)金匱》、《訶黎勒晶珠解疑難經(jīng)》、《金光注釋集》5冊。出版漢文重點圖書和精品圖書包括《內(nèi)蒙古熱點問題透視》、《內(nèi)蒙古8337發(fā)展思路解讀》、《蒙古八部》、《散居在中華人民共和國內(nèi)地的蒙古族及后裔》、《最后的騎兵》、《蒙古族哲學(xué)及社會思想史》、《中華龍文化系列》（4冊）、《讓世界近看內(nèi)蒙古》（8冊）、《內(nèi)蒙古歷史旅游文化叢書》、《英雄年少》等53種。圓滿完成集團(tuán)年初下達(dá)的蒙漢文精品圖書出版任務(wù)。　　

【蒙古文大型文學(xué)期刊《潮洛濛》出版】作為全國唯一刊登蒙古文中長篇小說的大型文學(xué)期刊，2013年，編輯人員積極吸納優(yōu)秀稿源，提高編校質(zhì)量，有力地保證了刊物的按期出版，保持了良好的品牌形象。　　

【助學(xué)類讀物出版】作為社里確定的“六大主攻板塊”之一，是年，繼續(xù)加強助學(xué)類讀物的出版?！逗罴僮鳂I(yè)》（1～9年級）重新修訂再版，并改變了開本、版式，使其更符合市場需求，并通過內(nèi)蒙古自治區(qū)中小學(xué)教材審查委員會辦公室審定。此外，在較短的時間內(nèi)編輯出版了《內(nèi)蒙古自治區(qū)2013年高考志愿填報指南》，在不到一個月的時間里銷售近9 000冊。重印國免教材《研究性學(xué)習(xí)》（3～6年級下冊），重印地方教材《手工制作》（1～8年級下冊）。　　

【圖書評獎和對外交流】內(nèi)蒙古人民出版社積極參加各類圖書評獎活動和博覽會，擴大圖書宣傳和影響。向全國青少年推薦百種優(yōu)秀圖書《金海之歌》。參加優(yōu)秀通俗理論讀物推薦活動，共推薦《內(nèi)蒙古熱點問題透視》、《學(xué)習(xí)之路》、《新起點新思維 新對策》三種圖書。參加第十五屆北方十五省、市優(yōu)秀文藝圖書評獎活動，《大遷徙》等18種圖書獲獎。在第二屆向全國推薦百種優(yōu)秀民族圖書活動中，人民出版社報送的《歌太平——薩都剌》、《蒙古族風(fēng)俗志叢書》、《蒙古族說書藝人口述史》三部書入選。　　

組織參加北京國際圖書博覽會，展示了人民出版社出版的150多種具有民族特色和地區(qū)特色的精品圖書，受到國內(nèi)外讀者的好評。7月，與浙江人民出版社簽訂了“語文新天地——余秋雨主編（1-18）”的合作出版和分省銷售協(xié)議，這是內(nèi)蒙古人民出版社為加強與先進(jìn)地區(qū)出版社合作，探索拓寬出版模式而采取的一次實質(zhì)性舉措，在共享出版資源和選題資源、爭取雙贏方面具有積極意義。　　

【項目管理】按照國家新聞出版廣電總局和自治區(qū)新聞出版局文件要求，人民出版社自行按10%的比例組織抽查了2012年度出版的中小學(xué)教輔圖書、文化科普類圖書和少兒圖書共32種，其中蒙古文15種，漢文17種，合格率為95%，平均差錯率漢文圖書為0.547‰o，蒙古文圖書平均差錯率為1.035‰o。2013年，社里繼續(xù)加大印前審讀力度，增加了印前審讀人員，細(xì)化了審讀要求，每本圖書印制前都要審讀。繼續(xù)強化三審三校，漢文圖書擴大了外校力度，蒙古文圖書立足于編輯室人員進(jìn)行三校（辭書為四校），以確保出版物質(zhì)量。　　

2013年，對項目圖書選題采取了針對性的管理措施，成立了專門機構(gòu)，聘用配備了編輯人員，明確了負(fù)責(zé)人和責(zé)任人，制定了管理制度，為確保項目圖書的質(zhì)量和進(jìn)度，創(chuàng)造了基礎(chǔ)條件。堅決打擊盜用以內(nèi)蒙古人民出版社名義的侵權(quán)盜版行為，共對85種盜版、盜印圖書進(jìn)行了詳細(xì)的鑒定，及時向有關(guān)部門函告鑒定情況，以維護(hù)內(nèi)蒙古人民出版社的聲譽。　　

【圖書印制】繼續(xù)加強對圖書印制各環(huán)節(jié)的管理，強化印制服務(wù)，認(rèn)真做好生產(chǎn)計劃，加強紙張材料的管理，努力降低成本。為保證《寒暑假作業(yè)》、《內(nèi)蒙古8337發(fā)展思路解讀》、《英雄年少》等一大批社投資圖書的印制需求，及時購進(jìn)需要的紙張材料，保證印制需求的同時，盡量降低了印制成本。面對年底印刷廠扎堆趕活、印制時間難以保證的情況，出版科的同志提早安排印制計劃，合理調(diào)劑廠家，提前與印刷廠協(xié)調(diào)，確保了所印產(chǎn)品保質(zhì)保量按時交貨。　　

【黨組織建設(shè)】社黨委采取中心組學(xué)習(xí)、環(huán)節(jié)干部大會、主題輔導(dǎo)會、專題講座等多種形式開展學(xué)習(xí)，從強化廣大黨員干部的能力素質(zhì)入手，不斷增加黨組織的創(chuàng)新能力。黨中央八項規(guī)定和自治區(qū)28項具體規(guī)定出臺后，社黨委及時組織班子、中心組和全體黨員干部學(xué)習(xí)，向廣大職工傳達(dá)、向離退休職工通報，并深刻領(lǐng)會、積極貫徹和堅決落實。為進(jìn)一步加強社領(lǐng)導(dǎo)班子工作作風(fēng)和廉潔自律建設(shè)，強化全局意識和責(zé)任意識，提高管理水平和工作效率，社領(lǐng)導(dǎo)班子召開民主生活會并做出公開承諾，制定了《內(nèi)蒙古人民出版社領(lǐng)導(dǎo)班子轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、加強廉潔自律建設(shè)公開承諾書》，社領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭自律，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，自覺接受職工監(jiān)督。　　

為慶祝建黨92周年，社黨辦制作了“中國夢、強國夢”主題宣傳展板，向全社黨員干部職工深入宣傳中國夢，為激勵大家實現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興而努力工作。依照《中國共產(chǎn)黨章程》標(biāo)準(zhǔn)，確定兩名同志為重點培養(yǎng)對象。三名預(yù)備黨員按期轉(zhuǎn)正。還組織社里的兩位支委講了兩次主題黨課，進(jìn)一步加強了對黨員的教育工作。　　

為落實“萬名黨員下基層活動”，人民出版社繼續(xù)開展對赤峰市敖漢旗崗崗村的幫扶工作。年初當(dāng)?shù)卦馐車?yán)重雪災(zāi)，莊稼未及收割就被雪覆蓋，部分養(yǎng)殖戶由于缺少飼料牲畜凍餓死亡，部分養(yǎng)殖戶棚圈被雪壓塌。人民出版社及時派人趕赴幫扶村，看望受災(zāi)村民。為貧困戶送去慰問品，及時聯(lián)系采購飼料分發(fā)給養(yǎng)殖專業(yè)戶，以解燃眉之急。同時組織在職和離退休職工捐款獻(xiàn)愛心活動，共募集善款11 330元。還聘請農(nóng)牧業(yè)專家實地舉辦了養(yǎng)殖種植業(yè)相關(guān)內(nèi)容的培訓(xùn)，受到村民的廣泛歡迎。2013年，人民出版社共派3批人員赴崗崗村開展幫扶工作，每次去均帶去一批種植養(yǎng)殖類以及生活類讀物。黨的十八大召開后，還送去《中國共產(chǎn)黨章程》、十八大輔導(dǎo)材料、《內(nèi)蒙古8337發(fā)展思路解讀》等，還為小學(xué)生送去文化用品。為身患絕癥的村民通過微博開展救助。通過對幫扶村開展的一系列幫扶工作，為幫扶村切實做實事的同時，也使黨員干部的作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變，為民務(wù)實的良好形象進(jìn)一步樹立。　　

【黨的群眾路線教育實踐活動】按照內(nèi)蒙古出版集團(tuán)的工作部署，根據(jù)內(nèi)蒙古人民出版社《黨的群眾路線教育實踐活動工作方案》，在集團(tuán)督導(dǎo)組的指導(dǎo)下，全社按照規(guī)定的程序、步驟認(rèn)真開展活動，穩(wěn)步、扎實推進(jìn)每一個階段的活動和工作。努力做到規(guī)定動作一個不少，自選動作具有特點。　　

重點活動開展情況：一是蒙編部和發(fā)行的同志分三批赴錫盟、呼倫貝爾市、興安盟、赤峰市等地就蒙文圖書的策劃出版發(fā)行深入基層調(diào)研。二是及時召開離退休同志座談會，廣泛征求意見。三是赴對口幫扶村開展走訪調(diào)研以切實搞好幫扶工作。四是召開作家、作者征求意見座談會，力求改進(jìn)出版工作方法，拓寬工作思路。五是設(shè)計發(fā)放征求意見表，開展談心談話活動，以使問題能夠查擺得全面、深刻。　　

經(jīng)過深入廣泛地征求意見，人民出版社梳理出“四風(fēng)”方面15個具體問題。通過召開專題民主生活會，認(rèn)真整改落實、建章立制，積極回應(yīng)群眾意見。對于群眾提出的具體問題，已著手整改落實。對家屬院路面狀況進(jìn)行了整修，家屬院大門安裝了電子搖控橫桿，以加強控制進(jìn)院車輛，使小區(qū)的環(huán)境得到改善。通過與環(huán)保部門協(xié)商解決了家屬院臨街飯店排風(fēng)機噪音擾民的問題。對開展活動中產(chǎn)生和積累的好的經(jīng)驗和做法形成制度規(guī)范，注重加強制度建設(shè)，建立長效機制，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)，不斷推進(jìn)各項工作向前發(fā)展。　　

【制度建設(shè)】2013年，陸續(xù)修改完善了一些規(guī)章制度，具體有：《內(nèi)蒙古人民出版社蒙古文編校人員薪酬管理及獎懲辦法》、《內(nèi)蒙古人民出版社漢文編校人員薪酬管理及獎懲辦法》、《內(nèi)蒙古人民出版社辦公禮儀與行為規(guī)范守則》、《內(nèi)蒙古人民出版社圖書發(fā)行公司崗位職責(zé)及薪酬管理和獎懲辦法》等等。這些制度的執(zhí)行，有效地規(guī)范了管理流程、強化了激勵約束機制，提高了管理水平和工作效率。　　

【經(jīng)營工作】是年，圖書發(fā)行公司面臨人員調(diào)整，市場萎縮，主渠道賣場面積減小的狀況，發(fā)行公司的同志積極探索多種營銷渠道，加大公司化管控力度，努力擴大發(fā)行，提高市場占有率。年內(nèi)參加了1月份舉行的北京圖書訂貨會、4月在海南舉辦的第二十三屆全國書博會，參加了首次舉行的全國館配訂貨會和江蘇、浙江、人天書店舉辦的春季、秋季館配會，取得了較好的效果。另外加強了網(wǎng)店的營銷力度，擴大與民營公司的合作，均收到較好的成效。　　

儲運部的同志從9月份開始進(jìn)行庫房搬遷，庫房新址比原址遠(yuǎn)了10多公里，并且費用有所上升。但是年內(nèi)社里將設(shè)在北京的馬上行物流公司庫房撤回，節(jié)約開支近30萬元。利用搬庫之機，進(jìn)一步改善儲運部管理工作，提高了工作效率，儲運部的同志連搬庫帶整理庫房耗時達(dá)3個多月，在搬庫整庫的同時沒有耽誤發(fā)貨。經(jīng)過全體圖書發(fā)行公司人員的不懈努力，全年入庫碼洋1 660萬元（蒙文399萬元，漢文1 261萬元），發(fā)行碼洋1 459萬元（庫存碼洋201萬元，為總碼洋的12%），實現(xiàn)回款845萬元（較去年增長48萬元），漢文圖書回款738萬元，蒙文圖書回款107萬元（較去年增長5萬元），年度回款率達(dá)到應(yīng)收款的96.5%；蒙文發(fā)行碼洋297萬元；教輔圖書實現(xiàn)零庫存；年度退貨率為8.98%。設(shè)計排版公司逐漸轉(zhuǎn)型過渡，密切與業(yè)務(wù)科室溝通配合，努力完成所承擔(dān)的設(shè)計排版任務(wù)。數(shù)字印制設(shè)備4季度剛剛到位，將有利于與市場對接，進(jìn)行公司化改造。　　

【部分科級部室負(fù)責(zé)人競爭上崗，并選拔聘用高素質(zhì)員工】社里新設(shè)置了生活旅游讀物編輯室、辭書編輯室，漢文科技編輯室主任原來由漢編部主任兼職，資料室原設(shè)臨時負(fù)責(zé)人。根據(jù)工作需要，社里決定通過公開競爭的方式選拔聘用以上四個部門的負(fù)責(zé)人。通過報名、資格審查、競聘演講、全員投票、組織談話、公示、上報備案等一系列程序，完成了選聘工作。根據(jù)人民出版社需要和年初的安排，通過組織招聘考試、面試等一系列程序，新聘編輯人員5人，編務(wù)人員3人，財務(wù)人員2人，為全社職工隊伍補充了新鮮血液。　　

【財務(wù)管理】根據(jù)集團(tuán)財務(wù)管理要求和《內(nèi)蒙古出版集團(tuán)深化內(nèi)部機制和改革方案》，財務(wù)部門嚴(yán)格執(zhí)行方案的規(guī)定和相關(guān)財務(wù)制度，按照要求實行了蒙漢文分開核算的財務(wù)核算方式。經(jīng)與工商銀行協(xié)商，工商銀行與人民出版社達(dá)成還本免息的還貸條件，解決了多年遺留的還貸問題，還清了110萬元借貸。此外，健全財務(wù)管理的程序和手續(xù)，將財務(wù)管理延伸到業(yè)務(wù)流程的全過程，加強業(yè)務(wù)流程中各環(huán)節(jié)之間的互相制約和控制機制，從而做到有效控制和科學(xué)管理。通過有效運作和精打細(xì)算，不僅為社里免除貸款利息69萬元、減免30多萬元的稅費，還創(chuàng)收了20多萬元的利息。財務(wù)服務(wù)水平的提高還體現(xiàn)在工作主動性和辦事效率的提高上。　　

【職代會管理】通過召開職代會，對社里出臺的規(guī)章制度進(jìn)行充分的討論表決，審議財務(wù)收支情況，同時對社里擬將進(jìn)行的重大事項進(jìn)行議決。全年共召開4次職代會，審議議題7項。　　

【主題培訓(xùn)】按照年初的規(guī)劃，堅持每月開展一期主題培訓(xùn)，分別邀請區(qū)內(nèi)外的有關(guān)專家學(xué)者授課，截至12月底，已經(jīng)舉辦了12期專題講座。組織社內(nèi)16名年輕編輯去北京參加自治區(qū)新聞出版局與北京印刷學(xué)院合作開辦的“編輯業(yè)務(wù)培訓(xùn)班”，組織開展了例行的專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)，對新聘員工進(jìn)行了入職培訓(xùn)，這些培訓(xùn)對提高員工的綜合素質(zhì)起到了積極作用。全年共有40人次參加了區(qū)內(nèi)外各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)，受訓(xùn)人次達(dá)到在崗人員的26.6%。　　

【離退休職工工作】關(guān)心廣大離退休職工生活，慰問生病住院老職工，及時向離退休同志解答相關(guān)政策，并把社里的相關(guān)事項及時告知。年內(nèi)召開兩次離退休人員座談會，認(rèn)真聽取離退休同志的意見、建議，針對大家提出的意見及時給予回應(yīng)整改，一時解決不了的問題也做出必要的說明。為離退休人員活動室增訂了報刊，更新了原有圖書，還向黨員同志發(fā)放了黨的十八大學(xué)習(xí)輔導(dǎo)材料，組織老同志開展了文娛活動。年底為需要社里進(jìn)行工資補差的離退休同志補齊了加入社保后待遇差，并擬出臺有關(guān)補差的文件，以解決社保工資補差不及時的問題，確保離退休同志明年的工資發(fā)放能有穩(wěn)定的保證。　　

【完成服務(wù)職工的日常性工作】認(rèn)真完成全社職工2012年年度考核工作。按照自治區(qū)黨委組織部《關(guān)于全面集中開展干部人事檔案審核的通知》的要求，認(rèn)真進(jìn)行了全社員工人事檔案材料的整理、補充建檔工作。完成了社里2013年專業(yè)技術(shù)人員申報、參評專業(yè)技術(shù)職稱工作，共為3名申報正高、1名申報副高職稱的專業(yè)技術(shù)人員擬寫了推薦意見，履行了相應(yīng)申報手續(xù)。完成社內(nèi)職工所參加社會保險各項數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、核準(zhǔn)及申報工作。積極參加公益活動，全社職工積極參加“博愛中華一日捐”活動，捐款11 090.53元；此外為新疆王蒙書店、呼倫貝爾莫力達(dá)瓦旗、鄂爾多斯鄂托克旗、幫扶村崗崗村、呼市十八中、呼市民小、社區(qū)、集團(tuán)公益活動捐助圖書碼洋合計8萬余元，承擔(dān)了文化單位應(yīng)盡的社會責(zé)任。理順了波士名人國際回遷樓的面積和權(quán)屬，爭取回335平方米的補足面積。申請的“東風(fēng)工程”信息化建設(shè)資金已落實，設(shè)備已經(jīng)到位，有助于改善辦公條件，提升信息化建設(shè)水平，全面提升工作效率。到11月，用近一年半的時間，資料室的同志認(rèn)真完成了資料室?guī)齑鏄訒谋P點工作。　　

【年度考核】嚴(yán)格遵守黨和國家出版方針、政策和有關(guān)出版法律法規(guī)，堅持正確出版導(dǎo)向，黨組織建設(shè)、團(tuán)隊建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)都有新的提升。沒有發(fā)生重大經(jīng)營性事故和責(zé)任事故，嚴(yán)格遵守集團(tuán)資金使用制度，沒有發(fā)生挪用離退休干部工資差額補貼資金、蒙古文出版從業(yè)人員工資補貼資金、蒙古文出版補貼資金及各種項目款情況；大額物品的購置、變賣、報廢、重大項目都嚴(yán)格履行了向集團(tuán)審批。按照《國家圖書質(zhì)量管理規(guī)定》有關(guān)要求，圖書編校質(zhì)量合格品的比例達(dá)到了100%；印制質(zhì)量合格品的比例基本達(dá)到了98%。按時出版了國家和自治區(qū)重點出版項目，對國家和自治區(qū)資金支持的重點項目制訂了詳細(xì)的出版計劃并嚴(yán)格管理，做到了按計劃推進(jìn)和按時完成。全年共發(fā)稿916種（蒙古文331種、漢文585種），選題實現(xiàn)率76.85%，其中蒙古文75.4%，集團(tuán)指標(biāo)為70%；漢文77.7%，集團(tuán)指標(biāo)為60%。自主策劃選題692種（蒙古文265種、漢文427種），自主策劃比例為58.05%，集團(tuán)指標(biāo)55%。完成蒙古文圖書247種（含多文種），集團(tuán)指標(biāo)為200種，其中精品圖書42種，集團(tuán)指標(biāo)為40種；蒙古文圖書總碼洋399萬元，發(fā)行碼洋297萬元，實現(xiàn)銷售品種占總品種的100%，集團(tuán)指標(biāo)為90%以上；發(fā)行碼洋占蒙文總碼洋的74.4%，集團(tuán)指標(biāo)40%以上。完成漢文精品圖書53種，集團(tuán)指標(biāo)50種；漢文圖書回款738萬元，集團(tuán)指標(biāo)700萬元；實現(xiàn)每種圖書平均盈利5 277元，集團(tuán)指標(biāo)為每種圖書盈利5 000元。實現(xiàn)蒙古文圖書的印制成本（直接成本加管理成本）不高于集團(tuán)上一年平均成本的5%。實現(xiàn)銷售回款845萬元（較去年增長48萬元），年度回款率達(dá)到應(yīng)收款的96.5%（應(yīng)收款為875.4萬元），集團(tuán)指標(biāo)為65%以上。壞賬、死賬比例不超過應(yīng)收款的5‰；三年以上應(yīng)收賬款的基數(shù)沒有增加。年度退貨率為8.98%，集團(tuán)指標(biāo)為不超過20%；全年入庫碼洋1 660萬元（蒙文399萬元，漢文1 261萬元），發(fā)行碼洋1 459萬元，庫存碼洋201萬元，為總碼洋的12%，集團(tuán)指標(biāo)為不超過60%；教輔圖書實現(xiàn)零庫存，集團(tuán)指標(biāo)為不超過5%。職工收入做到合理增長。國有資產(chǎn)保值增值率達(dá)到7%以上。